사회 초년생 월급 관리 및 절약 노하우 / 일찍 시작하세요

<사회 초년생 월급관리 및 절약 노하우>

 

자본주의 시대에서 일반인들에게 유일한 수익이라고 할 수 있는 월급 잘 관리하고 계신가요? 이제 막 입사해서 일하기 시작한 사회 초년생의 경우, 갑자기 많은 돈을 벌게 되면서 계획 없이 지출하는 경우가 많은데요. 오늘 사회 초년생 월급 관리 및 절약 노하우에 대해 알아보겠습니다.

 

 

공무원 또는 대기업 회장의 자녀가 아닌 이상, 우리는 회사 입사와 동시에 퇴직, 은퇴, 노후생활에 대해 고민을 해야 하는데요. 이런 고민과 준비는 빠를수록 좋다는 것은 구태여 강조하지 않아도 지나치지 않을 정도로 중요한데요. 그럼 사회 초년생에게 추천할 만한 월급 관리와 절약 방법에는 어떤 것이 있을까요?

 

1. 1년만기 적금들기
- 적금의 경우, 장기적금 보다는 1년짜리 만기 적금을 추천 합니다. 다만, 매달 일정한 금액의 적금상품을 가입해 2년 후 부터는 복리의 효과를 볼 수 있고, 중도해지 시, 필요한 금액 만큼의 적금상품을 해지하게 되면, 손해를 줄일 수 있습니다.

 

2. 전략적으로 대출 갚기
- 여러 종류의 대출을 받은 경우, 소멸성 대출부터 갚아 나가는 것이 유리 합니다. 가장먼저, “신용카드 및 할부금”, “전세구입자금 대출”, “학자금 대출, 창업자금대출, 주택구입자금 대출” 순으로 갚아나가는 것이 유리 합니다.

3. 탄소포인트 홈페이지 가입하기
- 탄소포인트 홈페이지에 가입하면, 매년 아낀 만큼의 현금을 돌려 받을 수 있습니다. 예를 들어 전기를 5~10% 가량 감축 한 경우 최대 2만원을 받으실 수 있습니다.

 

 

 

4. 보험료 설계하기
- 보험에 가입하는 원래의 목적은 재테크의 수단이 아닌 보장인데요. 수입의 10% 이하로 보험을 가입할 것을 추천드리며, 특히 실비보험은 중복지급이 되지 않으니 잘 살펴보고 가입하시기 바랍니다

5. 자녀 할인 알아보기
- 자녀가 2명 이상일 경우 보험회사 마다 1% ~ 최대 6%까지 할인이 가능합니다. 가족관계증명서 1장으로 신청이 가능하니 자녀가 2명 이상인 가정은 꼭 할인 받으시기 바랍니다.

6. 대출금리 낮추기
- 대출 받은 후, 이직 또는 승진으로 인해 연봉이 약 15% 이상 상승시, 또는 전문직 자격증 취득, 부채 감소 등과 같이 신용등급이 올라간 경우, 대출금리인하를 요구할 수 있습니다.

              

오늘 사회초년생 뿐만 아니라 아이가 있는 일반 가정에도 유용한 재무관련 포스팅을 해 보았는데요. 이미 잘 알고 계시더라도 실행하지 않으면 아무 소용없는 만큼 다시 한번 마음 다잡고 실행해 보시기 바랍니다.